15 ноября, четверг

Международная специализированная выставка

«Безопасность и Охрана труда»
11-14 декабря 2018, ВДНХ, павильон 75

Железнодорожники получат комфортную спецодежду с улучшенными характеристиками

Железнодорожники получат комфортную спецодежду с улучшенными характеристиками

Железнодорожники получат комфортную спецодежду с улучшенными характеристиками
29.05.2018
Комментариев: 0

В ноябре прошлого года в ОАО «РЖД» был принят новый порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты. По данным Роспрофжела, после этого ситуация улучшилась.

Как уже писал «Гудок» (№ 155 от 06.09.2017), в прошлом году с поставками возникли сложности, особенно с летней спецодеждой. Все предприятия были обеспечены в полной мере только к августу. Одна из причин – из-за жалоб участников торгов Федеральная антимонопольная служба на два месяца приостановила конкурсную процедуру. Чтобы в дальнейшем избежать подобных ситуаций, в РЖД принято решение о долгосрочном планировании поставок и проведении конкурентных процедур закупок. 

«Росжелдорснаб» провёл трёхлетнюю конкурентную процедуру (квалификационный отбор) на закупку средств индивидуальной защиты (СИЗ). Ранее договоры с производителями СИЗ заключались на год. По словам начальника управления лёгкой, лесной промышленности и прочих материалов «Росжелдорснаба» Ивана Гаврютенкова, это позволило организовать ритмичные поставки СИЗ. 

Вторая причина – то, что предприятия РЖД не вовремя передавали в «Росжелдорснаб» размерно-ростовочные спецификации, поскольку не все региональные дирекции соблюдали установленные сроки. 

Также было решено принять новый порядок обеспечения работников. Как рассказал Иван Гаврютенков, теперь на предприятиях обязаны обновлять личные карточки работников, где содержатся их параметры, не реже раза в год. Увеличился срок передачи в «Росжелдорснаб» заявок на средства индивидуальной защиты и размерно-ростовочных спецификаций с 45 до 120 дней до начала квартала. 
«В этот срок входят процесс направления сводной заявки в «Росжелдорснаб», направления «Росжелдорснабом» задания изготовителям СИЗ, само производство, а также доставка готовой продукции до главного материального склада и других складов Дирекции материально-технического обеспечения (ДМТО), – пояснила начальник отдела службы охраны труда и промышленной безопасности Октябрьской дороги Наталья Зайцева. 

В соответствии с новыми правилами корректировать новые заявки теперь можно только при увольнении работника или изменении штатного расписания. По словам начальника отдела материалов Читинской ДМТО Артёма Михайлова, дирекции стали более качественно предоставлять размерно-ростовочные спецификации. «Заявки стараются делать заблаговременно. Допустим, в Дирекции инфраструктуры уже заявляют зимнюю спецодежду на второй квартал – по принципу готовь сани летом», – рассказал он. А на Свердловской дороге определили зависимость премии руководителей дирекций и центров от своевременного направления размерно-ростовочных спецификаций в ДМТО. «Это увеличит личную заинтересованность руководящих лиц в соблюдении сроков», – пояснил начальник службы охраны труда и промышленной безопасности СвЖД Аркадий Деордиев. 
«Изменение порядка обеспечения работников позволило заблаговременно получать от заказчиков заявки на поставку СИЗ с размерно-ростовочными спецификациями и размещать продукцию в производство», – отметил Иван Гаврютенков. 

Особые трудности со спецодеждой испытывали энергетики – на протяжении пяти лет распоряжение о закупке спецодежды и обуви, комплектов с защитными свойствами от воздействия термической составляющей электродуги и наведённого напряжения принимается отдельно, не в рамках заявочной кампании на СИЗ. В прошлом году оно было подписано в апреле, и только в мае «Росжелдорснаб» смог провести конкурсную процедуру, а сами поставки начались в июле. Соответственно, всю первую половину года предприятия оставались без новых комплектов. 

В этот раз, чтобы вовремя обеспечить работников «Трансэнерго» защитными костюмами, распоряжение было подписано в конце прошлого года. «Отгрузка по плану первого полугодия осуществляется ритмично», – отметил Иван Гаврютенков. 

Кроме того, в компании планируют перейти на централизованный автоматизированный учёт СИЗ, который в идеале позволит осуществлять контроль от формирования потребности в СИЗ до их выдачи конкретному работнику и даже увидеть списание этих средств по истечении сроков носки. Сейчас на дорогах проводится опытная эксплуатация функциональности программы «Учёт средств индивидуальной защиты» подсистемы «Охрана труда», позволяющей интегрировать автоматизированные системы – трудовые (ЕК АСУТР) и финансовые (ЕК АСУФР) ресурсы. 

По словам Аркадия Деордиева, эта интеграция повысит качество формирования заявок и поможет избежать неликвидных запасов на складах. Можно будет в режиме реального времени просмотреть информацию об обеспеченности СИЗ как структурного подразделения, так и работника любого предприятия. 

Тестирование продлится до 30 мая, после чего руководством ОАО «РЖД» будет принято решение о дальнейшей эксплуатации программы. 

Как рассказал «Гудку» главный технический инспектор труда Роспрофжела Алексей Налётов, все эти меры, принятые в компании, помогли стабилизировать ситуацию. «По сравнению с прошлым годом мы видим существенные изменения к лучшему, – сказал он. – Профсоюз контролирует отправку, приёмку на местах и выдачу СИЗ. В конце каждой недели все причастные службы оценивают обеспеченность по всем дорогам и по всем спецификациям. Это позволяет оперативно влиять на те «узкие» места, где начинаются проблемы и недопоставки». 

Чтобы оценить качество спецодежды, на дорогах создан входной контроль – комиссии при приёмке, куда входят специалисты нашей ДМТО, служб охраны труда и промышленной безопасности. «Работа комиссии исключает выдачу работникам некачественной или бракованной спецодежды, – рассказала Наталья Зайцева. – Проблемы, возникающие в процессе носки, оперативно устраняются изготовителем. Все проблемы, связанные с преждевременным выходом из строя спецодежды и устранением замечаний при массовом изготовлении продукции, сообщаются изготовителю». 

Региональные ДМТО ведут на местах постоянную работу по расширению ассортимента, улучшению защитных свойств и качества спецодежды. Так, на Октябрьской дороге для повышения безопасности электромонтёров с третьего квартала будут закупаться новые комплекты для защиты от электрической дуги и наведённого напряжения, а во втором квартале введена новая летняя обувь. Новую летнюю обувь – мужские и женские туфли – получат и сибиряки. «Это облегчённые модели, с дышащими вставками, на удобной, эргономичной подошве. Такая обувь будет поставляться впервые с учётом пожеланий работников. Люди часто жаловались, что рабочая обувь тяжёлая, летом в ней некомфортно. Также коллекция обуви будет расширена линейкой нестандартных размеров, с 34-го по 49-й», – рассказал начальник Красноярской ДМТО Максим Лозко. 

Обновляется модельный ряд и на БАМе. В прошлом году путейцы получали обновлённые сапоги «Север» с утеплителем из натурального меха, а также текстильными вставками в области голенища для регулировки прилегания к ноге. Движенцы стали работать в утеплённых пальто нового фасона из лёгкого и непродуваемого материала. Ряд предприятий получил женские модели утеплённых зимних сапог, которые не только выдерживают морозы, но и выглядят стильно. 

Учитывая, что впереди лето, особое внимание уделяется репеллентам – мазям, которые защищают от клещей. По словам Максима Лозко, заявка предприятий на поставку дерматологической продукции, в том числе репеллентов, выполнена полностью на первое полугодие. «В основном этой продукцией, а также перчатками, подшлемниками от комаров обеспечиваются работники службы пути, которые непосредственно работают на открытом воздухе. Для удобства работников в этом году крем-эмульсия для защиты от насекомых заменена спреем. Он обладает более широким спектром действия и прост в использовании», – уточнил он. 

План поставки спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты для нужд филиалов ОАО «РЖД» в первом квартале выполнен в полном объёме и составил более 1,2 млрд руб., в том числе по группе «Летняя спецодежда» на сумму около 340 млн руб., по группе «Спецобувь» на сумму более 515 млн руб. При плане поставки второго квартала на сумму около 1,85 млрд руб. по состоянию на 15 мая фактически отгружено продукции на сумму более 1 млрд руб. Это составляет 55% к плану. Поставка продукции по плану второго квартала будет произведена в полном объёме до конца июня.

Игнат Вьюгин gudok.ru
Авторизируйтесь, чтобы оставить свой комметарий

Конкурсы

БиОТ-2018, Молодежная программа, конкурс
БиОТ-2018, Молодежная программа, конкурс С 17 сентября 2018 года объявляется Конкурс работ для студентов и аспирантов в рамках выставки БиОТ-2018
Читать полностью
Конкурс видеофильмов БиОТ-2018
Конкурс видеофильмов БиОТ-2018
Читать полностью
КОНКУРС ВИДЕОФИЛЬМОВ БИОТ-2017
КОНКУРС ВИДЕОФИЛЬМОВ БИОТ-2017 Ассоциация «СИЗ» при поддержке Минтруда России, Роструда, РСПП, Роспотребнадзора начинает прием заявок на Конкурс видеофильмов «Средства индивидуальной защиты на страже здоровья и жизни человека труда».
Читать полностью
Итоги викторины
Итоги викторины
Читать полностью

Деловая программа

Все партнеры

Нашипартнеры

Моготекс
Респираторный комплекс
Техноавиа
АМИ-Группа
Меридиан